اتفاقية أتعاب المحاماة: مشاكل عملية يمكن تلافيها

مشاكل عملية بين الموكل والمحامي ييمكن تلافيها

(تنظيم الاتفاقية وشروطها واحكامها واثرها وانواعها وكيفية تحديدها والمشاكل التي تسببها)

اتفاقية اتعاب المحاماة عبارة عن عقد واتفاق شفهي او مكتوب يتم الاتفاق فيه بين الموكل صاحب القضية شخصيا او للتعاقد عن شخص اخر مثل الابن او الزوج لتكليف محامي استاذ بعمل قانوني من الاعمال التي تختص بها مهنة المحاماه و يتم الاتفاق عليه وتحديده حصرا مقابل اجر يسمى اتعاب المحاماه.

انواع اتفاقيات اتعاب المحاماه من حيث الاثبات

أ. اتفاقية شفهية

وهو اتفاق الموكل او شخص اخر مع المحامي على متابعة أمر قانوني مقابل مبلغ مالي محدد شفهيا دون كتابة العقد خطيا.

وهذه الحالة تعتمد على اخلاق الطرفين والثقة بينهم وذاكرتهم ووجود الشهود.

ان معظم المشاكل والمصائب بسبب عدم توثيق مقدار الاتعاب وقيمتها او كيفية دفعها او موعد استحقاقها او انكارها اصلا او عدم تحديد العمل الموكل به على وجه التحديد! وهنا تظهر للسطح العديد من المشاكل بين الموكل والمحامي والتي ستشكل سوء فهم مقصود او غير مقصود مما يؤدي الى عدم رضاء احد الطرفين!

التقاضي

لايجوز للمحامي رفع دعوى مطالبة عادية للمطالبة بأتعاب المحاماه حتى لو تم الاتفاق عليها شفهيا وتحليف اليمين او الاثبات بالشهادة وترد الدعوى لعدم الإختصاص والسبب ان قانون نقابة المحامين قد نص الى وجوب قيام المحامي في هذه الحالة الى رفع دعوى تنظر من لجنة تقدير الاتعاب واللجنة تقدر اتعابه.

اسس تقدير الاتعاب

١.الجهد المبذول او المتوقع.

٢.دقة وخطورة واهمية القضية او الاستشارة.

٣. تفرد اختصاص المحامي بهذا النوع من القضايا.

٤.مدة القضية المتوقع للمحامي متابعتها لصدور الحكم.

٥.هل المحامي موكل بالتنفيذ اي هل سينفذ القضية امام دائرة التنفيذ ام لا؟ لان هناك عرف لا يعرفه بعض الموكلين ان للتنفيذ اتعاب مستقلة عن اتعاب الدعوى وانني القي اللوم هنا على المحامي ان يقوم بتوضيح ذلك قبل التوكل منعا لسوء الفهم! مثل قصايا التنفيذ للقضايا الشرعية وانا شخصيا تعرضت لهذا الموقف! وايضا قصايا اخلاء المأجور.

٦.تحديد العمل الموكل به للمحامي بدقة وعن اي مرحلة وهل الاتفاقية شاملة ام محددة لعمل محدد.

ومن الجدير بالذكر ان قانون النقابة يتطلب حافظة مستندات ولوائح ومدد كدعاوى البداية واجراءاتها.

لا يجوز للمحامي حجز اوراق او اي اموال للموكل في حالة الاتفاقية الشفهية.

ب_الاتفاقية الخطية

موضوعها :اتفاق الموكل مع المحامي للتوكل في عمل قانوني من اختصاصات المحامي

او في دعوى حالية موجودة او بدعوى سيتم رفعها او استشارة او تنظيم عقد او اجراء اداري او قانوني.

شكليات

اتفاقية اتعاب المحاماه

١ وتكون الاتفاقية الخطية من نسختين متطابقتين.

٢.توقيع الطرفين على كل صفحة من صفحاتها.

٣.واضحة لا تقبل الجدل او الغموض.

٤.توقيع الموكل على انه استلم نسخة منها.

٥.طباعتها بالكامل طباعة وليس بخط اليد قبل توقيعها.

٦.توقيع شاهدين ليس اجباري !في بعض القضايا.

٧.وضع وتوضيح شرط عن باب المصاريف من الرسوم والطوابع وخصوصا افراد بند خاص لتكلفة المواصلات عن كل جلسة او رحلة او اجراء وهذا البند مهم لان بعض القضايا ستكون تكلفة المواصلات اكبر من الاتعاب ويجب تحديدها مسبقا وتحديد قيمتها وانها تدفع سلفا.

٦.تحديد المبالغ المدفوعة او الواجب دفعها وتحديد تواريخ استحقاقها بدقة.

٧.وضع شرط اذا استحق قسط ولم يدفع ستستحق كافة الاقساط.

٨.وضع شرط عدم الحاجة لتوجيه انذار لتنفيذ الاتفاقية او لفسخها.

٨.وضع شرط في حال قام الموكل بحل الدعوى او اجرى مصالحة بدون علم المحامي او قام بتحصيل قيمة الدعوى فانه تستحق اتعاب المحاماه.

٩.وضع شرط عن قيمة الاتعاب في حال تم رفع الدعوى مصالحة بجون دعوى او وديا او بدعوى.

١٠. تحديد بدقة متناهية العمل القانوني المطلوب من المحامي وحدوده وهل هو بعدة قضايا مثل الشركات وهل هناك حد اعلى للقضايا سنويا وانه سيترتب اتعاب اذا زادت عن عدد معين ام لا!

١٢.الاتفاق على مصير اتعاب المحاماه والفائدة التي ستحكم بها المحكمة بمتن الحكم وكون تلك المبالغ من حق الموكل قانونا وشرعا وقضاءا وعليه اذا رغب الطرفين الاتفاق على عكس القاعدة فيجب تحديد ذلك خطيا وخصوصا هل يشمل التحصيل ايضا قيمة الفوائد او الرسوم ام ان التحصيل لقيمة الدعوى الاصلية فقط.

١٣.تحديد هل المحامي موكل بالقبض ام لا؟ وهل يحق للمحامي خطيا عند التحصيل من نفس القضية او من اي قضية اخرى خصم اي اتعاب مستحقة وتسليم الباقي للموكل ام لا؟ فهناك شركات تفرض تسليم كامل المبلغ للشركة اولا وهي لاحقا تصدر شيك بالاتعاب.

١٤.يجب وضع شرط ان جميع الرسائل والايميل والواتس اب والمسجات والفاكسات تعتبر بينة كاملة بين الطرفين تقوم مقام الكتابة لاثبات اي موافقة او اجازة بين الطرفين على ارقام الخلوي او الايميل الموضحة اعلاه بجانب اسم كل فريق.

١٥.العنوان المختار وصندوق البريد. مهم جدا لغايات التباليغ.

١٦.وضع شرط او تحديد لموضوع مهم وهو صلاحية المحامي في توجيه اليمين وردها وصيغتها واو تقسيط المبالغ والاسقاط والمصالحات والخصم! لان هذه الاعمال لا يجوز للمحامي القيام بها الا خطيا ومسبقا من الموكل وبشكل تفصيلي.

١٧.توثيق العلاقة المالية بموجب كشوف حساب و ايضا كشف اجراءات وفواتير ووصولات ترسل دوريا وسندات قبض وصرف في ملف الموكل او تسلم اليه.

اتفاقيات الشركات

١.اتفاقية اتعاب سنوية او محددة المدة حسب مدة العقد.

وهنا يجب الانتباه لتواريخ الاستحقاق بدقة.

يجب حصر عدد تلقضايا المشمول.

حصر نوع القضايا.. الا اذا اتفاقية عامة شاملة.

٢.اتفاقية اتعاب على التحصيل او على النتيجة

اي ان استحقاق المبلغ او النسبة يكون عند تحثيل المبلغ فعلا او على تحقيق نتيجة ما.

٣.اتفاقية مختلطة

أ_فيها اتعاب سنوية وايضا نسبة على عدد القضايا او نوعها او قيمتها.

ب_دفعة اولى محددة فورا لكل قضية ومبلغ او نسبة مؤجل عند التحصيل او حصول نتيجة ما. وهذه اكثرها شيوعا.

الاتفاقية التنفيذية

قد تصلح الاتفاقية ان تكون اتفاقية تنفيذية في حالة فقط ان تنص على مبلغ محدد يدفع بتاريخ محدد مع شرط الاعفاء من الانذار.

انتهاء الاتفاقية

١.تنفيذ الاتفاقية

٢.انتهاء مدتها يجب وضع شرط او توضيح عن مصير الاتفاقية عند نهاية مدتها وكيفية تجديدها تلقائيا.!

٣.موت المحامي الا اذا كان في الاتفاقية اكثر من محامي.

٤.تحصيل المبلغ

٥.اقالة العقد بالاتفاق بوثيقة خطية.

٦.فسخ العقد قضاءا.

ويمكن وضع شرط مفاده ان الاتفاقية تعتبر مفسوخة دون رضاء او قضاء في حال عدم تنفيذ الاتفاقية او مخالفتها.

املين ان نكون قد وضعنا بين ايديكم بعض الملاحظات حول المشاكل الاي تظهر بين اطراف اتفاقية اتعاب المحاماه.

اتفاقية اتعاب المحاماه